İş Hayatı kategorisindeki yazılar listeleniyor.

Sessiz istifadan sonra sessiz işten çıkarma

Sessiz istifa (quiet quitting) hakkında konuşurken bir kavram daha karşımıza çıktı: sessiz işten çıkarma (quiet firing). Yeni bir kavram değil, iş hayatında uzuuuunca süredir olan bir durum, şimdiden bilgisini vereyim. Nedir sessiz iş...

Devamını Oku

Güçlü ekipler için güçlü bir teknik: Debriefing

Hem bugün hem de önümüzdeki yaklaşık 10 yıl için önemli (belki de en önemli) ve gerekli bir beceri ÖĞRENMEYİ ÖĞRENMEK ve ÖĞRENMEYİ SÜREKLİ KILMAK. İş hayatında hepimize görev düşüyor bunun için elbette. Liderler için ek bir görev var, o ...

Devamını Oku

Önümüzdeki 10 yıl 10 iş

"Mezuniyet sonrası ne olacak?" kaygısı yaşatmayacak, hatta üniversiteden mezun olmayı da gerektirmeyecek, önümüzdeki 10 yıl içinde yüksek talep görmesi beklenen 10 iş listesine denk geldim. İşçi İstatistikleri Bürosu'nun (ABD) geçen ...

Devamını Oku

Hibrit Çalışmada ALARM

Ne yapıyoruz? Hibrit çalışma modeline geçiyor muyuz? Biz geçtik, sizde durum ne? Evden çalışma devam mı? Bu aralar kurumsal hayat sohbetlerinde popüler sorular. Benim bu sorulara bir cevabım yok çünkü çalışma modelim belli, ama veril...

Devamını Oku

İngilizce CVnizi güçlendirecek kelimeler

Making, doing, managing… Deneyim bölümünde her madde başında bu kelimeler var değil mi? CVnizin bir aday olarak iş hayatınız ile ilgili ilk izlenim olduğunu yazmıştım. İlk izlenimi güçlü kılmak adına CVnizi daha güçlü gösterebilecek, ren...

Devamını Oku

İngilizce CV Hazırlarken Dikkat Etmeniz Gerekenler

İyi bir İngilizce CV için nelere dikkat etmelisiniz?   İşe alım danışmanlığı yaptığım zamanlar adayların CVlerini çok detaylı inceler ve düzenlerdim. Şimdi de danışanlarımın CVlerini çok detaylı inceliyorum, iyileştirme ve düzenlem...

Devamını Oku

En zayıf halka hakkında karar vermeden önce liderin cevaplaması gereken 8 soru

Bir araya gelmek başlangıçtır, bir arada durabilmek ilerlemedir, birlikte çalışmak başarıdır. - Henry Ford Ekibinizden bir kişinin bir süredir “yeterince” katkıda bulunmadığını tespit ettiniz. Gözlemleriniz ile veya diğer ekip üyeleri...

Devamını Oku

En İyi Liderlik Tanımı

Kabile reisi, köy ağası, firavun, başkan, kral, kraliçe, komutan… Tarih boyunca kabile hayatında, köyde, şehirde, savaşta, barışta, okulda, işyerinde kısaca ne zaman bir amaç ile bir araya gelsek bir lidere ihtiyaç duyduk. Pandeminin yar...

Devamını Oku

Ne inşa ediyorsunuz? Duvar mı, katedral mi? İşiniz sizin için ne ifade ediyor?

Çalışma hayatınızda ne kadar mutlusunuz?  Bu sorunun cevabını etkileyen birçok faktör var; çalıştığınız firmanın imkanları, yöneticiniz, çalışma arkadaşlarınız, işteki riskler, bu aralar evden çalışırken yaşanan zorluklar veya kolaylıkla...

Devamını Oku

Gürültü, Geribildirim ve İleribildirim

Yaş ortalaması 38 olan 16 kişilik yönetici ekibine geribildirim eğitimi vermeden önce, geribildirim dendiğinde akıllarına gelen şeyi, nasıl geribildirim aldıklarını ve nasıl geribildirim verdiklerini inceledik birlikte. Sonuç şuydu: ...

Devamını Oku

Neden “BİZ BİR AİLEYİZ” ifadesini tavsiye etmiyorum?

Şirketlerde rastlıyoruz “biz bir aileyiz”, “X ailesinin başarısı” gibi ifadelere. Hatta ofislerde duvarlarda görseller bile oluyor, haberlerde CEO, genel müdür veya üst düzey yöneticilerin röportajlarında da karşılaşıyoruz: “çünkü biz bi...

Devamını Oku

Ofislere Dönmek İstemiyoruz

  Dün TV24’te Harvard Üniversitesi’nin evden çalışma ile ilgili yaptığı araştırmanın sonuçlarını konuştuk. Yaklaşık 1500 çalışan ile yapılan araştırmanın sonuçlarında, en çok ilgimizi çekenleri paylaşıyorum: ?’i ofise tamamen dö...

Devamını Oku

IKEA Etkisi

IKEA Etkisi: yaratımında veya oluşumunda yardımcı olduğumuz şeylere daha yüksek değer verme eğilimimiz. “Ben bu projeye o kadar emek verdim.” dediğimizde yaşadığımız şey.   Sadece işte değil tüm hayatımızda. IKEA’da...

Devamını Oku

Evden Çalışıyoruz Ama Nasıl?

Pandemi ile iş hayatında yeni bir sayfa açtık diyebiliriz. Evden çalışma bazı alışkanlıklarımızı değişti. Evimiz ofisimiz, ofisimiz evimiz oldu. Kahvaltı masası toplantı masası oldu, salondaki koltuklar ofis koltuğu oldu (bazıları otura ...

Devamını Oku

Madde Madde Mobbing - 4

Mobbingin sonuçları: Mobbingin sonuçlarını şu şekilde gruplayabiliriz: mağdura, mağdurun ailesine, örgüte, ve topluma olumsuz etkileri.  Mağdura etkileri: Stres, kaygı, gerilim, işyerinde sosyal dışlanma hissi, saygınlık kaybı, ...

Devamını Oku

Madde Madde Mobbing - 3

Neden??? Mobbingin sadece bireylerden kaynaklı olmadığını, örgütteki yapının mobbingi destekleyici olabileceğini veya mobbingi engellemeye yönelik unsurlar barındırmıyor olabileceğini vurgulayarak başlayalım. Leymann’a göre mobbing 4 ...

Devamını Oku

Madde Madde Mobbing - 2

Hangi davranışlar mobbing davranışlarıdır? Mobbing davranışlarına geçmeden önce davranış gruplarından bahsetmek daha uygun olacaktır. En açık ve net olduğunu düşündüğüm gruplandırmayı paylaştım: çalışanın kendini ifade etmesini,...

Devamını Oku

Madde Madde Mobbing - 1

Mobbing’in Türkçesi nedir? Terminolojik olarak, Kuzey Avrupa ülkelerinde, “zorbalık” (mobbing); Anglo-Saxon ülkelerde ise “zorbalık” (bullying) kavramının kullanıldığını görünüyoruz. Türkçe’de aşağıdaki terimler sıklıkla kullanılıyor:...

Devamını Oku

COFFEE SHOP ETKİSİ

Starbucks'ta çalışmayı özleyenler? İtiraf ediyorum, ben de özledim. Starbucks’ta çalışırken çok daha odaklı çalışıyordum. Dalyan’daki Starbucks’ın üst katında bir köşem vardı, yaklaşık 10 yıldır orası benimBazen dolu oluyordu elbe...

Devamını Oku

Davranışlarım kötü olabilir AMA SATIŞLARIM ÇOK İYİ!

Çoğumuz karşılaşmışızdır, satış veya iş sonuçları çok iyi olup, kurumda sevilmeyen, ekibine kan kusturan, liderlik edemeyenler ile. Başka deyişle, iş çıktıları iyi ama yetkinlik bazlı değerlendirmesi olumsuz olanlar. "Onunla çalışmak ist...

Devamını Oku

Pandemi ve evden çalışma ile MOBBİNG arttı mı?

Bu aralar duyduğum şikayetlerden: “yöneticim sürekli mail atıyor, whatsappten de sabah akşam yazıyor, geceleri de çalışıyorum, sürekli ne yaptığımı soruyor, utanmasa evime kamera taktıracak, Zoom toplantılarında kendimi kötü hissediyorum...

Devamını Oku

Pandemide 5 Tip Çalışana Göre Yönetim Yaklaşımı

Pandemi ile iş hayatı, çalışma şekilleri, tercih edilen liderlik türleri, yönetim tarzları ve birçok şey değişti. Birçok şey de eklendi. Bu yazıda, pandemide 5 tip çalışanın – evden çalışmaya devam edenler, dönüşümlü çalışanlar, ücretsiz...

Devamını Oku

Hayatı Zorlaştıranlar

İşimizde birçok güzel şeyin yanında, zaman zaman bizi zorlayan, bunaltan, tüketen durumlar olabiliyor. Günlük hayatın stresiyle başa çıkmakta zorlanabiliyoruz. Dinlendiğimizde geçmeyen, tatilden döndüğümüzde kaldığımız yerden devam etmem...

Devamını Oku

Ben Aslında Yoğum

Sabah evinizden çıktınız, işe geldiniz. Çalışma arkadaşlarınıza “günaydın” dediniz bir fincan çay veya kahvenizi aldınız, masanıza oturdunuz. İşyerinde misiniz? Evet. Ama gerçekten işte misiniz? Tüm zihniniz ve ruhunuz ile işte misiniz? ...

Devamını Oku

İşiniz İle İlgili Bugün Kendinize Sormanız Gereken 7 Soru

Kariyerinizin beşinci yılında olun, on beşinci yılında olun, çalıştığınız ilk kurum veya onuncu kurum olsun. Çalıştığınız kurumda, en az iki yılınızı doldurduktan sonra, dönüp ilk yılı ve ikinci yılı değerlendirmek lazım. Bu değerlendirm...

Devamını Oku